Competenze
Vediamo nel dettaglio cosa comprendono queste competenze.
Programmazione
La programmazione si riferisce alla pianificazione e organizzazione delle risorse per raggiungere obiettivi specifici. In un contesto pubblico o aziendale, può riguardare:
- Programmazione finanziaria: stabilire il piano delle entrate e delle uscite nel corso di un periodo (es. annuale o pluriennale), creando previsioni economiche e monitorando l’andamento delle risorse.
- Programmazione delle attività: pianificazione delle attività operative ed amministrative, come la definizione degli obiettivi strategici e la programmazione delle risorse umane e materiali.
- Programmazione delle politiche fiscali: stabilire le modalità di applicazione e gestione delle politiche fiscali e tributarie, anche in relazione a modifiche normative e obiettivi di bilancio.
Bilancio
Le competenze relative al bilancio comprendono:
- Redazione del bilancio d’esercizio: preparazione dei bilanci finanziari (entrate e uscite) e patrimoniali (attività e passività), conformemente alle normative contabili (ad esempio, le norme del bilancio pubblico o i principi contabili nazionali/internazionali).
- Contabilità pubblica: gestione delle risorse finanziarie di enti pubblici (comuni, province, regioni), con particolare attenzione alla pianificazione dei flussi di cassa e all’elaborazione dei documenti contabili (bilancio di previsione, conto consuntivo, bilancio patrimoniale).
- Analisi del bilancio: saper leggere e interpretare i bilanci, analizzando la situazione economico-finanziaria dell’ente o dell’impresa, evidenziando eventuali squilibri o opportunità.
- Controllo di gestione: monitoraggio e valutazione dell’efficacia e dell’efficienza della gestione finanziaria, sia pubblica che aziendale.
Tributi
Le competenze in tributi sono relative alla gestione e applicazione delle imposte. Includono:
- Conoscenza del sistema fiscale: comprensione delle leggi tributarie e delle normative fiscali a livello nazionale e locale (Imposta sul reddito delle persone fisiche – IRPEF, IVA, IMU, TARI, etc.).
- Gestione delle entrate tributarie: gestione della riscossione delle imposte, monitoraggio delle dichiarazioni fiscali e dei pagamenti, nonché la gestione degli eventuali contenziosi fiscali.
- Controllo fiscale e verifiche tributarie: capacità di effettuare controlli e verifiche sui contribuenti, sia a livello fiscale che finanziario, per garantire il rispetto delle normative.
- Elaborazione di modelli fiscali: redazione dei modelli per la dichiarazione dei redditi, l’assolvimento degli obblighi fiscali e la gestione delle imposte locali.
- Pianificazione fiscale: consulenza nella pianificazione fiscale per ottimizzare il carico tributario e rispettare le normative, sia per enti pubblici che per privati.
Le competenze in Programmazione, Bilancio e Tributi sono spesso complementari: Interconnessione tra bilancio e tributi: una buona pianificazione del bilancio pubblico o aziendale deve considerare le entrate tributarie previste e le modalità di riscossione. Una gestione ottimale dei tributi permette di migliorare le risorse finanziarie e sostenere il bilancio.
Programmazione delle entrate tributarie: la pianificazione finanziaria deve includere previsioni di entrate derivanti dai tributi e la gestione delle politiche fiscali per evitare disavanzi.
Controllo e verifica fiscale in ambito di bilancio: una revisione e analisi continua delle entrate tributarie permette di valutare la corretta gestione delle risorse, anche attraverso audit fiscali.
Queste competenze sono essenziali per assicurare una gestione finanziaria efficace, conforme alle leggi, e capace di sostenere il buon funzionamento di enti pubblici o aziende.